Personalbeschaffung in Organisationen der Sozialen Arbeit: Optimierung der Personalauswahl durch den Einsatz des multimodalen Interviews zur Feststellung der Schlüsselkompetenzen von Fachkräften Sozialer Arbeit.

Schmitz, Benjamin-Patrick

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Title:	Personalbeschaffung in Organisationen der Sozialen Arbeit: Optimierung der Personalauswahl durch den Einsatz des multimodalen Interviews zur Feststellung der Schlüsselkompetenzen von Fachkräften Sozialer Arbeit.
Language:	German
Authors:	Schmitz, Benjamin-Patrick
Issue Date:	7-Jan-2016
Abstract:	Kein Abstract vorhanden
URI:	http://hdl.handle.net/20.500.12738/7224
Institute:	Department Pflege und Management
Type:	Thesis
Thesis type:	Master Thesis
Advisor:	Dahlgaard, Knut
Referee:	Ansen, Harald
Enthalten in den Sammlungen:	Theses